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【直播平台】 抖音语音直播,不能涉及违规话题,正规绿色,玩家多,收益可观。 【工作介绍】 1、无需露脸,全程语音直播。 2、多人厅直播共8人,主持主播带动气氛。主播进行直播演绎,自带粉丝基础,无需担心冷场。 3、不用坐班,在家即可,手机 有线耳机进行直播。 【人员要求】 1、普通话标准,活泼开朗! 2、有无经验均可,无经验公司专业人员免费培训指导! 3、年龄18-35岁。 【薪资待遇】5000-10000(新人保底 礼物提成 全勤奖 流水奖金 绩效等) 兼职:月休4天,每天连续直播3小时。 全职:月休4天,每天直播6小时,可以分两个3小时。
1、负责公司产品应用项目的的工程实施工作,现场安装调试、验收培训等工作,确保项目顺利实施,保证公司产品正常投用和稳定运行;2、负责公司产品的维护服务工作,及时解决产品问题,确保系统稳定运行;3、负责根据需要进行现场技术交流和其他技术支持工作;4、负责对运维对象的日常巡检、保养、维护、校准,确保系统稳定运行,保证主管部门要求的联网率和准确率;5、负责运维过程中的各项技术档案的整理、归纳;6、负责管理自己拥有的公司资产;7、按照公司和部门规章制度的要求开展工作,完成上级交办的其他工作。
职位福利:定期体检、节日福利、五险
岗位职责:1、培训的组织安排、需求调研分析、内训师及学员沟通、培训跟进及效果评估等;2、围绕需求独立进行课程开发及环节设计、具备授课能力;3、协助培训经理进行体系优化等,对培训体系中部分模块负责,如新人训、公开课中通用技能培训;4、协助培训经理建立、优化培训机制,以制度推行提升培训效用;5、内训师培训资源开发跟进,辅助培训经理搭建资源体系,自身熟练使用PPT、剪映等软件;6、培训数据处理、培训系统操作等周边事务性工作。任职资格:1、统招大专及以上学历,有培训相关工作经验者优先;2、做事细心严谨、执行力强灵活性高、并具有一定的抗压能力;3、具备良好的沟通协调能力、逻辑思维强,能发现问题并尝试解决问题;4、对培训行业有热情、有不断优化的毅力。
岗位职责:
1、严格对出入厂物资的登记和检查工作,监装人员严格对单装车。 2、严禁无通行证车辆进入厂区,严抓超速、乱停乱放、骑车带人、不戴安全帽等问题,保持道路畅通。 3、禁止无厂牌人员进入本公司,对来访客人礼貌接待并填好会客单。 4、坚守岗位,不得无故脱岗、睡岗、饮酒、玩手机,不得流动吸烟。 5、值班时要进行安全巡视并在巡逻签到表签字,及时汇报巡逻情况,注意防火、防盗。 6、监督员工打卡,严禁代打卡和不打卡以及迟到早退现象发生。 7、认真做好值班记录,书写清楚,发现问题及时报告,交接班清楚。 8、完成上级交代的其他工作。
任职资格:
1.组织管理能力突出;
2.掌握各种安全常识、熟知安全规程。熟悉训练技能,会应用防暴队列,军事站姿等;
3.及时有效的完成上级交代的其他工作;
4.具备无犯罪记录证明。
工作内容1.食堂日常及招待类精品菜烹饪,厨房卫生工作等;2.负责员工食堂膳食制作,保证及时开餐及膳食质量,确保就餐环境.厨房卫生符合标准等;3.负责员工食堂食材物品收货、验货工作,核算食堂费用开支,盘点食堂物资库存;4.负责做好食堂防火,防盗工作;5.完成领导交办的临时工作;6.上班时间上午7:30到12:30,下午3:00到6:00。早上六点左右轮流值班做早餐。任职要求:1.18~45周岁,持有健康证;2.具备烹饪技能,耐心细致,责任心强,拥有良好的服务意识等;3.有员工食堂工作经验者优先。
1、负责车间的高低压线路电机和电气设备的修理与保养工作,2、认真学习和掌握先进的电力技术;3、完成领导交代的其他工作。 职能类别:电子/电器维修工程师/技师
岗位职责:1、具备应用大气管控平台应用能力,结合平台进行大气环境监测数据实时分析,判断污染来源,为污染源巡查、治理提供针对性管控意见;2、结合考核目标,结合大气管控平台对常规分析、现场工作、管控效果进行总结提炼,撰写日报、周报、月报等;3、与客户沟通,对实况、成效情况进行汇报,协调客户需求; 任职要求:1、本科学历,大气科学类/信息化类/环境科学/环境工程相关专业(大气、水、土壤、生态等相关专业均考虑);2、有良好的团队合作精神及沟通能力,逻辑能力及语言组织表达能力好,善于总结提炼;3、对工作细心、耐心,积极性高且有较强的责任心,本地会开车优先。
硕士研究生 2名 2级以上医院工作5年以上,副主任或以上职称
工作职责1、按照公司要求,进行客户拜访及市场执行;2、零售点的商品陈列、POP粘贴、政策传达、新品铺货;3、开发新客户完成销售收入目标;4、及时反映客户及市场信息,维护客户资料任职资格学历:大专及以上年龄:22-35周岁有交通工具(电动车)热爱销售工作,吃苦耐劳,责任心强,具有团队协作精神,能有一定抗压能力福利待遇1、六险一金2、商业补充保险(覆盖员工及其子女3、带薪年假,团队旅游4、年终奖5、职业发展政策全覆盖
工作职责:
1、负责航空航天客户的维护,新业务拓展;
2、协助处理案件理赔及团队日常事务。
专业要求:金融、保险学专业优先
工作经验要求:有保险从业经验,有人伤/责任险/财产险等相关理赔工作经验者优先
任职要求:
1、具有良好的团队协作能力,责任心及沟通能力强;
2、逻辑性强,具备较强的主观能动性及解决问题的能力;
3、英语六级。
职位福利:节日福利、周末双休、五险一金、带薪年假、定期体检、高温补贴、包吃
职位描述:1)接待来访家长,给家长学生提供咨询服务;2)保持与已签约家长的良好关系,进行保单,续费,引导和推荐;3)作好数据统计分析,为总部市场部提供参考;4)协助学科教师做好学生学习管理工作;职位要求:1)大专及以上学历,有教育咨行业经验优先;2)形象好、气质佳,成熟、自信、稳重,言谈举止大方得体,有亲和力;3)性格开朗、头脑灵活,反应速度,应变能力强,抗压能力强,,4)有责任心,做事积极、严谨,执行力强、学习能力强;5)热爱咨询业,有进取心,有良好的沟通技巧,表达能力强,有感染力;6)有良好的客户服务意识,奋斗精神,团队合作精神,能适应灵活的工作时间(包括周末)
1、负责公司职能部相关岗位的招聘工作; 2、根据公司拟定的培训计划,组织干部培训实施; 3、协助人力资源总监,整体推进公司人力资源各项事务的开展。
1、人力资源管理、劳动关系等相关专业大专及以上学历;
2、3年以上相关工作经验;
3、具有较强的组织协调能力和沟通能力,能够推动人力资源管理相关事务的落实,执行力强;
4、善于思考,发现问题并有解决问题的能力
岗位职责:1、负责所辖区域产品销售任务的完成。2、开发新市场,发展新客户,增加产品销售范围。3、维护和增进已有客户关系。4、完成部分技术支持工作,与客户进行技术交流。5、负责收集市场和行业信息,加深了解,做好市场调研。6、积极的完成公司交给的临时性工作。岗位要求:1、年龄 20-35 周岁,男女不限。2、大专及以上学历,市场营销专业优先,有销售工作经验的优先。3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧。4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;有良好的团队合作意识和承压能力。5、能够妥善协调好公司内外部关系,能吃苦耐劳,保持良好的工作积极性。6、能熟练操作电脑,具备文书写作能力。7、有驾照和钢铁相关行业经验优先,能适应出差。
一、招聘条件 1.遵守中华人民共和国宪法、法律和法规; 2.认同学校文化,遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质; 3.身心健康、仪表端庄,有团队合作精神和敬业精神,有良好的沟通能力、学习能力; 4有丰富的教育教学经验,教学管理成绩优秀者优先; 5.担任班主任工作三年以上,胜任班级管理工作者优先; 6.具备招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格等条件。 二、工资及福利待遇 1.一经录用即签订聘用合同,办理人事代理和保险,交纳“五险一金”; 2.综合年薪6-18万; 3.学校免费提供三餐,外地教师免费安排教师公寓或租住房; 4.外省教师每学期报销一次回家往返机(车)票; 5.带薪休假,晋升空间广,免费内部培训。
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